金华轨道交通集团2022年度“金鹰”培养计划之年轻干部培训班在6月23日拉开序幕！

“年轻干部要有信仰”，“年轻干部要勇于担当”，“年轻干部要敢打敢拼，勇争第一”，“年轻干部要不断学习，提升综合素质能力”，在集团党委副书记、总经理蒋总对学员们的期望和要求中，为期一年的金华轨道交通集团2022年度“金鹰”培养计划之年轻干部培训班在6月23日拉开序幕！

首期线下集训为期三天，从综合素养/工作习惯养成、沟通、目标与计划等维度进行学习提升，后续通过课后改善、工作实践、主题分享研讨、线上学习、任务攻坚、志愿者活动等复合型学习活动切实提升学员能力，培养对部门工作有贡献、对集团重点工作有贡献的年轻干部队伍！